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Otorgan aprobación total a vacuna Pfizer contra COVID-19

STAMFORD.- Estados Unidos otorgó esta semana la aprobación total a la vacuna Pfizer/BioNTech contra el COVID-19 para mayores de 16 años, anunció la autoridad reguladora, una medida que se espera refuerce la estrategia de vacunación contra el coronavirus en el país.

La U.S. Food and Drug Administration (FDA) señaló que “aprobó totalmente la primera vacuna contra el COVID-19 en el país”.

Eso significa que tal vacuna podrá administrarse permanentemente y ya no como una situación de emergencia como lo era hasta ahora.

“Aunque millones de personas ya han recibido con seguridad la vacuna contra el COVID-19, reconocemos que, para algunos, la aprobación de la vacuna por parte de la FDA puede infundir una confianza adicional para vacunarse”, declaró la comisaria interina de la FDA, Janet Woodcock.

La vacuna contra el COVID-19, que ahora podrá comercializarse bajo la marca Comirnaty, es la primera en recibir la aprobación completa.

Ya se han administrado decenas de millones de vacunas en virtud de una autorización de uso de emergencia (EUA) que se concedió el 11 de diciembre de 2020.

La decisión de concederle la aprobación se basó en los datos actualizados del ensayo clínico del fármaco, que incluyen una mayor duración del seguimiento, con una seguridad y eficacia evaluadas entre más de 40 mil personas.

El ejército de los Estados Unidos anunció previamente que exigirá la vacuna a sus soldados tan pronto como reciba la aprobación completa, y se espera que una serie de empresas privadas y universidades le sigan los pasos.

La vacuna sigue estando disponible bajo autorización de uso de emergencia para niños de 12 a 15 años, pero como ya ha sido plenamente aprobada, los médicos pueden prescribirla a niños menores de 12 años si creen que será beneficiosa.

Kathy Hochul se convierte en la primera mujer gobernadora de Nueva York

ALBANY.- Kathy Hochul se convirtió, el martes pasado, en la primera mujer gobernadora del estado de Nueva York, heredando inmensos desafíos al asumir el control de una administración que enfrenta críticas de inacción durante los últimos meses de Andrew Cuomo en el cargo.

La demócrata tomó el juramento poco después de la medianoche en un breve evento privado encabezado por la juez principal del estado, Janet DiFiore.

En otra ceremonia de juramentación, el martes por la mañana en el Capitolio estatal en Albany, Hochul prometió un “enfoque nuevo y colaborativo” en el gobierno estatal.

“Quiero que la gente vuelva a creer en su gobierno. Para mí es importante que la gente tenga fe”, dijo.

Señaló que ya había comenzado a hablar con otros líderes demócratas que, durante años, se han quejado de haber sido excluidos de decisiones clave y acosados por Cuomo, incluido el alcalde de la ciudad de Nueva York, Bill de Blasio.

“No habrá ningún paso a ciegas, solo habrá una cooperación total”, expresó Hochul, que hasta ayer era vicegobernadora.

En los próximos meses, Hochul tendrá la oportunidad de remodelar la forma en que funciona el poder en Albany, donde Cuomo dominó la toma de decisiones durante años antes de verse obligado a renunciar en medio de un escándalo de acoso sexual.

Durante generaciones, se ha dicho que todas las decisiones reales en el gobierno estatal las tomaron “tres hombres”: el gobernador y los líderes del Senado y la Asamblea estatales.

Ahora, por primera vez en la historia del Estado, dos de esos tres, Hochul y la líder de la mayoría del Senado, Andrea Stewart-Cousins, son mujeres. Solo la Asamblea estatal está dirigida por un hombre, Carl Heastie.

Hochul se reunió con los líderes legislativos, el martes pasado, antes de dar un discurso público.

 

 

Michael Douglas admite que fue ‘incómodo’ compartir su casa con su exmujer

Michael Douglas ha admitido que era “incómodo” compartir su casa en Mallorca con su exmujer Diandra Luker.

El actor, de 76 años, sacó del mercado la lujosa finca S’Estaca de 250 acres (101 hectáreas) en las afueras del pueblo de Valdemossa el año pasado y decidió comprar la parte de la propiedad de su ex.

Michael dijo que su esposa Catherine Zeta-Jones se siente “mucho más cómoda” viviendo en la propiedad ahora que ya no se comparte con su ex esposa.

Michael y Diandra Luher habían pasado cada uno seis meses al año en su casa de Mallorca como parte de su acuerdo de divorcio, y la propiedad se puso en el mercado anteriormente en 2014, pero no recibió una oferta exitosa.

La pareja se divorció en 2000 después de 22 años de matrimonio, y comparten a su hijo Cameron, de 42 años.

En una entrevista con el periódico de Mallorca, Ultima Hora, Michael explicó que su esposa Catherine está “muy feliz” en su casa española.

Él dijo: “Fue muy incómodo compartir la propiedad con mi ex esposa Diandra”.

“Seis meses para cada uno de nosotros no fue muy agradable para nadie. Catherine está muy feliz aquí, especialmente ahora que no compartimos con Diandra. Se siente mucho más cómoda”.

El veterano actor hizo su confesión mientras se preparaba para salir de Mallorca tras una estancia de casi tres meses.

Catherine usó Instagram el mes pasado para compartir una publicación emocionada sobre los tomates de cosecha propia en su casa mallorquina. Ahora viaja a Nueva York después de ser elegida como Morticia Adams en la nueva serie de Netflix de Tim Burton.

Furgoneta ofrece servicios gratuitos para combatir crisis de opioides y otros problemas

GREENWICH.- Después de dos años de planificación, una camioneta de bienestar móvil que ofrece servicios de reducción de daños, como recetas de medicamentos para ayudar con la abstinencia de opioides, intercambio de agujas, condones y artículos básicos de higiene, finalmente está llegando a las calles en Greenwich.

La camioneta de color teñido, con las palabras “Paz, amor y liberación”, está dirigida por Liberation Programs, una organización local de tratamiento de adicciones. Ofrece servicios en todo el condado de Fairfield y ya opera una camioneta en Stamford, Norwalk y Bridgeport.

“Estoy muy emocionada. Esto es realmente una victoria para todos”, declaró Maggie Young, directora de recuperación de los Liberation Programs.

La primera camioneta comenzó a operar hace unos dos años, y los empleados la estacionaron en áreas conocidas por la actividad de las drogas, la falta de vivienda y el trabajo sexual.

De vez en cuando, el personal de la camioneta se detiene y se presenta a las personas, ofreciendo condones, kits de prevención de sobredosis, agujas limpias o medicamentos para los trastornos de opiáceos a quienes los necesiten.

“Esta ha sido mi lucha desde que trabajé en Greenwich, solo tratando de dejar huella y tratando de traer algo de transparencia a Liberation Programs y elegir el bienestar”, expresó Young.

Los líderes de Liberation Programs. se están acercando a Greenwich para difundir el mensaje sobre el nuevo servicio móvil.

Para comenzar, la camioneta estará estacionada en una parte central de la Ciudad durante al menos un día a la semana con horarios consistentes, reuniéndose con las personas donde están y brindando un entorno estable y seguro para que las personas regresen regularmente para recibir servicios.

Liberation Programs llevarán a cabo un evento de inicio desde el mediodía hasta las 2:00 de la tarde, el 30 de agosto frente al Ayuntamiento de Greenwich, con las dos camionetas de la organización que ofrecen servicios, materiales y otros recursos.

El Primer Concejal, Fred Camillo, así como la comisionada de Servicios Humanos de Greenwich, Demetria Nelson; el director ejecutivo de Liberation Programs, John Hamilton, y otros estarán presentes en el evento.

Es probable que se unan a ellos representantes de la Greenwich Together Coalition, que está formada por más de 30 partes interesadas locales que apoyan a los jóvenes, los padres y los socios de la comunidad para prevenir el abuso de sustancias y promover la salud mental y del comportamiento.

Policía de Stamford busca contratar 32 nuevos agentes

STAMFORD – La policía de Stamford está buscando reponer sus filas luego de una ola de jubilaciones de oficiales veteranos este año.

El subjefe de la policía, Silas Redd, quien encabeza el esfuerzo de contratación, manifestó que el Departamento está buscando contratar hasta 32 nuevos candidatos.

El Departamento de Policía de esta ciudad emplea actualmente a 255 agentes, pero Redd dijo que la capacidad óptima para el Departamento es de alrededor de 287.

“Nos gustaría llegar a tantos candidatos como sea posible”, comentó.

Redd dijo que los nuevos reclutas tendrían la oportunidad de unirse a “uno de los mejores departamentos del Estado”

Agregó que “el Departamento ha jugado un papel importante en hacer de Stamford una de las ciudades más seguras del área de Nueva Inglaterra y esto se debe en gran parte a las sólidas relaciones y asociaciones con la comunidad que trabajamos arduamente para desarrollar y mantener”, comentó Redd.

Los interesados ​​en unirse al Departamento deberán realizar el examen escrito de nivel de entrada el 2 de octubre y un examen oral el 16 de octubre.

Cualquier persona que desee realizar el examen debe registrarse antes del 17 de septiembre.

Los candidatos deben ser ciudadanos estadounidenses, tener al menos 21 años de edad y tener un diploma de escuela secundaria y una licencia para conducir. Cualquier persona con condenas por delitos graves o delitos menores de Clase A o B no será elegible.

Para obtener más información sobre el examen de nivel de entrada o los puestos vacantes, pueden comunicarse con el equipo de reclutamiento al 203-977-4422 o enviar un correo electrónico a spdrecruiting@stamfordct.gov.

Empleada de gasolinera organiza robo de $8 mil con cómplices, según la policía

MILFORD.- Una empleada de una gasolinera “organizó” un robo de 8 mil dólares con la ayuda de dos sospechosos, informó la policía.

Las autoridades informaron que Jamie Darouse, de 31 años, fue arrestada el miércoles pasado, al ser acusada del robo ocurrido el 24 de mayo pasado, mientras trabajaba en una gasolinera Citgo en Milford.

De acuerdo con el informe, Darouse le dijo a la policía que un sospechoso irrumpió en la estación de servicio con gafas de sol, un sombrero y una máscara facial y le dio una nota donde le notificaba que tenía un arma cargada.

Darouse, de West Haven, cumplió con la orden del sospechoso, entregando “todo el dinero” dentro de una caja registradora, así como el efectivo depositado, por un total de más de 8 mil dólares.

El ladrón luego se subió al asiento del pasajero de un automóvil que esperaba y se alejó, manifestó Darouse a la policía.

Pero una investigación posterior reveló que Darouse se coordinó con un hombre de 19 años, identificado como Khari Ruffin, de Waterbury, para llevar a cabo el robo, junto con un tercer sospechoso que actuó como conductor de escape en la estación de servicio, señaló la policía.

Ruffin, quien supuestamente actuó como el presunto ladrón, se entregó a la policía de Milford el 13 de agosto por cargos de hurto en tercer grado y conspiración para cometer hurto en tercer grado. Fue puesto en libertad después de pagar una fianza de 20 mil dólares.

Darouse, quien tenía una comparecencia ante el tribunal programada para el jueves pasado, enfrenta los mismos cargos que Ruffin, además de informar falsamente un incidente y hacer una declaración falsa a la policía.

Se le ordenó detenerla bajo una fianza de 100 mil dólares y no está claro si contrató a un abogado que pudiera hablar en su nombre.

La policía de Milford apuntó que todavía estaban buscando al presunto conductor de la fuga.

 

Aumento de casos de COVID-19 entre niños podría ser “solo el comienzo”

NORWALK.- Con las nuevas infecciones por COVID-19 y hospitalizaciones que amenazan con abrumar a los hospitales en algunas partes del país, los funcionarios advirtieron que el aumento de casos entre los niños “es solo el comienzo”.

A medida que se acerca el nuevo año académico, los principales expertos en salud de los Estados Unidos señalaron que es probable que el aumento de nuevos casos de COVID-19 entre los niños que aún no son elegibles para vacunarse empeore cuando se reanuden las clases.

Según la American Academy of Pediatrics (AAP), la semana pasada se informaron más de 121 mil nuevos casos de COVID-19 en niños en los Estados Unidos. Más de 14 veces el número semanal tan reciente como a finales de junio.

“En pocas palabras, la variante Delta ha creado un riesgo nuevo y urgente para los niños y adolescentes en todo el país, como también lo ha hecho para los adultos no vacunados”, afirmó el presidente de la AAP, Lee Savio Beers.

El doctor Peter Hotez, decano de la National School of Tropical Medicine de la Baylor College of Medicine, indicó que este podría ser solo el comienzo del problema a medida que se acerca el otoño.

“Esto está sucediendo antes de que comience la escuela, entonces, si los distritos escolares abren pronto, eso va a ser un gran acelerador. Esto es solo el comienzo, desafortunadamente”, precisó Hotez.

Aunque los casos infantiles de COVID-19 en los Estados Unidos representan el 14.4 por ciento de todos los casos registrados durante la pandemia, según la AAP, la semana pasada esos casos marcaron el 18 por ciento de las nuevas infecciones en todo el país.

En un esfuerzo por ayudar a reducir la propagación del virus, específicamente la variante Delta, que representa casi todos los casos nuevos en los Estados Unidos, los funcionarios de salud federales han recomendado que los niños usen máscaras cuando regresen al aula, aunque algunos gobernadores se han mostrado reacios a poner en vigor dicho mandato.

El doctor Paul Offit, miembro del comité asesor de vacunas de la U.S. Food and Drug Administration (FDA) apuntó que “aquí tienes dos armas, una son las vacunas, la otra son las máscaras, y para los niños menores de 12 años las máscaras son las únicas armas que tienen”.

Por qué algunas ciudades de CT están ganando residentes

NEW HAVEN.- Avon, Ellington, Rocky Hill, South Windsor, Farmington y Bloomfield fueron las ciudades de más rápido crecimiento en el centro de Connecticut durante la última década y, al menos para algunos, la inmigración reciente y la calidad de las escuelas locales parecen ser parte de la razón.

Las seis ciudades agregaron un 5% o más a su población entre 2010 y 2019, mientras que las comunidades vecinas registraron ganancias más pequeñas, se mantuvieron estables o incluso perdieron residentes.

No existe un factor único que explique por qué algunas comunidades crecieron mientras que los vecinos similares no lo hicieron: la población de Ellington aumentó un 5%, por ejemplo, mientras que Somers perdió residentes en un 10%.

Los líderes empresariales y comunitarios en varias de las seis ciudades citaron la ubicación como un gran atractivo, argumentando que el fácil acceso a la autopista para los viajeros es una característica de gran venta.

Algunos sugirieron que también influyeron los impuestos relativamente bajos.

Pero todos enumeraron sus escuelas como una atracción significativa.

Avon, South Windsor y Farmington se ubican en el segundo nivel de la clasificación de nueve niveles del “grupo de referencia del distrito” de Connecticut, que mide la riqueza y, a menudo, es similar al éxito educativo.

“Los sistemas escolares marcan una gran diferencia. Cuando las personas se mudan fuera de la ciudad, buscan una ciudad con buenas escuelas”, declaró el experimentado agente de bienes raíces, Rob Saelens.

Y Bloomfield, el único de los seis que se ubica por debajo del punto medio, está progresando, de acuerdo la alcaldesa Suzette DeBeatham-Brown.

“Nuestro sistema escolar está mejorando. Aún queda mucho por hacer, pero la gente está viendo el progreso”, agregó la funcionaria.

South Windsor ha invertido más de 100 millones de dólares para reemplazar tres escuelas primarias obsoletas en la última década, y los votantes aprobaron recientemente gastar casi 60 millones de dólares en una cuarta nueva.

“Nuestra comunidad hizo una inversión real en nuestro sistema escolar. Hemos sido muy públicos acerca de derribar una escuela y construir una nueva para niños”, expresó el administrador municipal Michael Manascalco.

South Windsor ha agregado viviendas durante la década, pero la rotación es una de las razones más importantes para la adición de mil 209 residentes en la última década, dijo.

Un factor significativo para cinco de las seis ciudades fue el crecimiento de la población asiática, sobre todo entre los inmigrantes de la India.

En todo el Estado, la categoría “asiática” del censo representa el 5% de la población. Pero los residentes que se describen a sí mismos como asiáticos representaron el 18.8% en Rocky Hill, el 13.1% en Avon, el 12.3% en Farmington, el 11.6% en South Windsor y el 6.5% en Ellington.

La educación, la seguridad pública y la ubicación son tres grandes razones por las que Rocky Hill es atractivo, precisó Prabhakar Damineni, propietario de Priya, un restaurante indio en la autopista Silas Deane.

Los funcionarios de Rocky Hill dijeron que durante muchos años ha habido un patrón de trabajadores altamente calificados de la India que llegan con visas para trabajar en tecnología o medicina y luego obtienen tarjetas de residente permanente.

La mayoría de esos trabajos se encuentran en Hartford, New Haven o a lo largo del corredor I-91 de fabricantes aeroespaciales, y Rocky Hill se encuentra a una distancia de viaje de todos ellos.

La Ciudad tiene una amplia gama de viviendas entre casas familiares y apartamentos pequeños, lo que hace que sea conveniente para las personas comenzar en Rocky Hill y luego quedarse en la Ciudad mientras crean y hacen crecer familias, finalizó Ray Carpentino, director de desarrollo económico de Rocky Hill.

Orden proporciona acceso más fácil a registros de vacunación

NEW HAVEN.- El gobernador Ned Lamont emitió una orden ejecutiva que permite a los pacientes, sus médicos, directores de salud locales y enfermeras escolares acceder a los registros digitales relacionados con su historial de vacunación contra el COVID-19, que se encuentran en el sistema de información de inmunización de Connecticut.

Los sistemas de información sobre inmunizaciones funcionan como un registro digital que permite a los residentes y a sus proveedores de atención médica realizar un seguimiento de su estado de vacunación.

El sistema en Connecticut se actualizó recientemente para realizar un seguimiento de las vacunas contra el COVID-19, pero los estatutos existentes impedían que esos registros se divulgaran a los pacientes y proveedores de atención médica. La nueva orden ejecutiva elimina esas restricciones.

La orden, firmada la semana pasada, “hará que el acceso de Connecticut a los registros de vacunas esté más en línea con los vigentes en al menos 37 estados, incluidos Nueva Jersey, Nueva York y Rhode Island”, según la Oficina del Gobernador.

Específicamente, la nueva orden permite a los residentes y sus proveedores de atención médica acceder a sus registros de vacunación COVID-19, y a las enfermeras escolares y los directores de salud locales “información oportuna sobre el estado de vacunación de sus comunidades”.

“El fácil acceso al estado de vacunación contra el COVID-19 de una persona es fundamental para un sistema de administración de vacunas eficiente y no duplicado. Muchos pacientes han perdido su tarjeta de vacunas, están confundidos sobre la marca que recibieron, entre otras dificultades. El fácil acceso a esta información nos ayudará enormemente a entregar las vacunas contra el COVID-19 apropiadas de manera oportuna”, comentó Ken Lalime, director ejecutivo de la Community Health Center Association of Connecticut.

El sistema de información sobre la inmunización de Connecticut se lanzó en 1998 y se conoce como CT WiZ.

Todos los proveedores de atención médica, enfermeras escolares y usuarios del sistema del departamento de salud local deben firmar un acuerdo de usuario y un acuerdo de confidencialidad que se vuelve a firmar cada dos años.

El acceso se monitorea y registra, y la actividad inapropiada se puede investigar y abordar.

Anuncian mandato de vacunación para empleados y maestros a nivel estatal

BRIDGEPORT.- Todos los empleados estatales, los maestros de K-12 y el personal de la primera infancia tendrán la obligación de vacunarse contra el COVID-19 antes del 27 de septiembre o tendrán que seguir una opción de prueba, anunció esta semana el gobernador Ned Lamont.

El nuevo mandato estatal se produce en medio de las nuevas preocupaciones sobre la variante Delta y el aumento del número de casos de coronavirus en el Estado, donde las tasas de infección y hospitalizaciones se encuentran en niveles no vistos desde la primavera.

Aquellos empleados elegibles que opten por realizarse la prueba en lugar de recibir la vacuna deberán hacerlo semanalmente, según el Gobernador.

Los empleados estatales en las instalaciones hospitalarias no tendrán una opción de prueba, indicó Lamont.

El mandato de la vacuna incluye a los empleados de atención a largo plazo, un mandato que se anunció previamente y entra en vigor el 7 de septiembre.

Los mandatos de la vacuna tienen adaptaciones para exenciones médicas o “creencias religiosas sinceras”, de acuerdo con la comisionada estatal interina de salud pública, Deidre Gifford.

Las exenciones médicas tendrían que ser documentadas por un profesional de la salud, agregó la Comisionada.

Los maestros de las escuelas públicas y privadas estarán sujetos al mandato de la vacuna, indicó la recién nombrada comisionada de educación estatal, Charlene Russell-Tucker.

Según Gifford, el plan de seguro médico actual para los empleados estatales no paga las pruebas de COVID-19 asintomáticas, por lo que aquellos que opten por la ruta de prueba deberán pagar de su bolsillo tal como está el sistema en la actualidad.

Lo que no está claro es lo que ocurrirá el 30 de septiembre cuando expire la autoridad del poder ejecutivo del Gobernador.

Según Lamont, con su autoridad sobre la crisis de COVID-19 programada para terminar a fin de mes, también lo hará este mandato de vacuna a menos que él y la legislatura puedan llegar a un acuerdo.