HARTFORD.- El gobernador Ned Lamont anunció el inicio de 19 programas de capacitación laboral financiados por CareerConneCT, un programa de 70 millones de dólares, diseñado para ayudar a que las personas en Connecticut cuyo empleo se haya visto afectado por el COVID-19 vuelvan a trabajar.
Estos programas estatales y regionales brindarán capacitación laboral a corto plazo a través de credenciales reconocidas por la industria que crean caminos hacia el empleo en carreras de alta calidad y demanda.
El Gobernador hizo el anuncio en Groton, donde se le unieron el secretario del Trabajo de los Estados Unidos, Marty Walsh; el senador federal Richard Blumenthal y el congresista Joe Courtney, para destacar la iniciativa.
Administrado por la Connecticut Office of Workforce Strategy, el programa CareerConneCT es posible gracias a la American Rescue Plan Act (ARPA).
Los programas que se lanzarán están dirigidos a las poblaciones menos representadas en la fuerza laboral, incluidos los Black, Indigenous and People of Color (BIPOC), las personas con discapacidades, la población de reingreso, los jóvenes con oportunidades, los veteranos, los inmigrantes y las mujeres.
Los posibles solicitantes de empleo tendrán acceso a un portal de admisión que los conecta con oportunidades de capacitación, actualización o próxima capacitación en manufactura, tecnología de la información, atención médica, infraestructura y energía limpia, y otros sectores de alta demanda.
Cada programa también incluirá servicios de apoyo para promover la finalización exitosa de la capacitación y la conexión con el empleo, incluido el cuidado de niños, el transporte, el asesoramiento profesional y otras formas de gestión de casos.
Los servicios de capacitación y apoyo estarán disponibles sin costo para los participantes elegibles.
“Estamos construyendo CareerConneCT para que se convierta en una de las iniciativas de desarrollo de la fuerza laboral más grandes jamás ejecutadas en Connecticut, y ya hemos recibido compromisos significativos de empleadores que buscan contratar a miles de trabajadores en un amplio espectro de campos de alta calidad y buenos salarios”, declaró Lamont.
“Esta es una oportunidad para que aquellos que están desempleados o subempleados reciban capacitación sin costo en un campo en demanda y se conecten directamente con un empleador que busca cubrir puestos de trabajo”, agregó el Gobernador.
Para inscribirse en programas de capacitación o para obtener más información sobre CareerConneCT, pueden visitar la web https://portal.ct.gov/careerconnect.
