Don Bosco Workers ayuda a trabajadores inmigrantes a conseguir empleo

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La misión de Don Bosco Workers es abogar por una participación plena y justa en el mercado laboral a través de la educación sobre los derechos en el lugar de trabajo, el desarrollo del liderazgo y los métodos de educación popular, con el fin de identificar los objetivos de cambio social dentro de la comunidad de trabajadores. Aquí, trabajadores reciben el entrenamiento de OSHA 30.

PORT CHESTER.- Don Bosco Worker, Inc, es un grupo de organizaciones comunitarias de base, liderado por jornaleros inmigrantes hispanos y otros trabajadores de bajos ingresos en esta ciudad.
De acuerdo con su sitio web, su misión es abogar por una participación plena y justa en el mercado laboral a través de la educación sobre los derechos en el lugar de trabajo, el desarrollo del liderazgo y los métodos de educación popular para identificar objetivos de cambio social dentro de la comunidad de trabajadores.
El director de Don Bosco Workers, Emanuel Rodríguez, administra el centro de trabajadores. El centro opera de lunes a sábado de 7:00 a 10:00 de la mañana y sirve tanto a propietarios como a las empresas.
De acuerdo con la organización, los empleadores tienen dos opciones para contratar trabajadores.
Una de ellas es que tanto los trabajadores generales como los calificados están disponibles en el sitio de contratación en 22 Don Bosco Place en Port Chester. Los trabajadores se registran cada mañana para los trabajos y se colocan en el orden en que se registran.
Otra opción es el Banco de trabajo de Don Bosco Workers.
Se requiere llenar un formulario a través de la web donboscoworkers.org/hire-workers o comunicarse con Emanuel Rodríguez al 914-433-6666 o al correo electrónico erdbosco4@gmail.com.
Para mayor información sobre los programas que brinda Don Bosco Workers pueden ingresar a la web donboscoworkers.org.
Fundada en 2006, la organización utilizó la Salesian Holy Rosary Church para la contratación informal de los trabajadores.
El sitio designado para la contratación benefició tanto a los trabajadores como a los empleadores, además a la ciudad de Port Chester, ya que redujo el número de jornaleros en las esquinas.
Cuando la organización se incorporó como su propia organización sin fines de lucro, eligió el nombre de “Don Bosco” en reconocimiento a San Juan Bosco, el fundador de los Salesianos, y su legado de educación y oportunidades para la juventud inmigrante pobre.
Desde su creación en 2006, la organización ha hospedado a casi 800 trabajadores y cuenta con una membresía activa actual de 150 hombres y mujeres.
De acuerdo con el American Immigration Council, los inmigrantes ahora representan una quinta parte de la población total del estado de Nueva York y constituyen el asombroso 25 por ciento de su fuerza de trabajo.

 

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