DARIEN.- Un sindicato de trabajadores de Connecticut entregó una carta al propietario de una franquicia de McDonald’s, pidiendo que se reintegre a los trabajadores que perdieron sus trabajos durante el cierre.
A algunos no se les pidió que regresaran al restaurante de la I-95 Service Plaza de Darien.
El sindicato, la 32BJ SEIU de Connecticut, señaló que a los cuatro trabajadores no se les pidió que regresaran al trabajo porque habían participado en los esfuerzos de organización sindical para mejorar los salarios y las condiciones laborales.
Alberto Bernárdez, el líder del distrito sindical, dijo que parte de una ley de Connecticut del 13 de julio requiere que los empleadores retiren a ciertos trabajadores despedidos en orden de antigüedad, pero alega que desde entonces se han contratado nuevos empleados.
“Entonces, están violando la nueva ley. Tienen que retirar a esos trabajadores y vamos a continuar esta lucha hasta que lo hagan”, manifestó Bernárdez.
En junio de 2020, la 32BJ SEIU presentó cargos contra Michell Enterprises ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales.
La Junta determinó que el caso tenía mérito y llevó a Michell a juicio. El caso se argumentó en enero y se encuentra en revisión.
Pilar Mestanza, una de las trabajadoras que intentó sindicalizarse, dijo que no le han pedido que regrese a McDonald’s.
Agregó que se las arregló con pequeños trabajos temporales y con la ayuda financiera de su hijo desde el despido.
Dijo que espera que la nueva ley de retiro de Connecticut le permita recuperar su trabajo.
“Tengo muchas esperanzas de que esto me ayude a volver al trabajo, porque mi hijo tiene a su prometida, tiene una vida a la que ha dedicado su dinero, no debería intervenir para ayudarme”, expresó Mestanza.
Siete trabajadores en total esperan recuperar sus trabajos en la cadena, pero solo cuatro fueron a juicio.
Los miembros del sindicato están entregaron la carta en la sede de Michell Enterprises en Windsor Locks.
